Chargé(e) de projet (Ventilation)

Le chargé de projet est responsable de la coordination et de la réalisation des projets, de la mise en chantier jusqu’aux interventions de fin de projet. Il collabore étroitement avec le surintendant général et le contremaître désigné afin de planifier et coordonner les différentes étapes de réalisation, tout en s’assurant de l’efficacité des opérations et de l’approvisionnement requis.

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Responsabilités principales

Coordonner les travaux avec l’équipe interne (chargés de projet, dessinateurs, surintendants et contremaîtres).
Assurer la liaison entre les clients, les professionnels, les fabricants, les fournisseurs et les sous-traitants.
Analyser les plans et devis pour valider la portée et les exigences techniques.
Participer aux réunions de chantier et assurer le suivi des enjeux opérationnels.
Piloter les coûts, les échéanciers et la qualité selon les standards établis.
Effectuer le suivi budgétaire continu et la projection des coûts finaux.
Gérer l’approvisionnement en matériaux et équipements selon les budgets et délais.
Administrer la documentation technique (dessins d’atelier, manuels, fiches de sécurité).
Superviser la facturation et les demandes de paiement avec la comptabilité.
Traiter les directives et changements (impacts techniques, financiers et délais).
Effectuer toute autre tâche connexe liée à la réussite des projets.

Compétences et aptitudes recherchées

Excellentes habiletés en gestion des priorités et de l’organisation ;
Bon sens de la communication et capacité à interagir efficacement avec le personnel ;
Bonne connaissance dans le domaine de la ventilation, de la climatisation et du contrôle ;
Aptitude à établir et maintenir des relations de confiance avec la clientèle ;
Très bonne connaissance de la suite Microsoft Office ;
Bilinguisme (français/anglais), un atout.

Formation et expérience

DEC en mécanique du bâtiment (minimum) et/ou formation universitaire équivalente;
Certification PMP considéré comme un atout;
Expérience pertinente en gestion de projets;
2 ans d’expérience dans un poste dans le domaine de la construction.

Les valeurs qui nous guident au quotidien

Présentes dans tout ce qu’on fait, nos valeurs influencent notre manière de travailler, de collaborer et d’exécuter chaque projet.

Fierté

On est fiers de notre métier, de notre savoir-faire et de l’impact concret de notre travail. Chaque projet livré est un reflet de notre engagement à bien faire les choses.
Innovation

On ne reste pas figés dans le passé. Si on peut faire mieux, on innove. L’amélioration continue fait partie de notre ADN. C’est ce qui nous pousse à élever nos standards en matière de qualité, de conception et d’exécution.
Agilité

Les réalités de chantier changent. Les besoins évoluent. Nous aussi. Bativac reste agile, proactif et capable de s’ajuster rapidement, sans jamais perdre de vue la qualité.
Esprit d’équipe

C’est ensemble qu’on avance. Le travail d’équipe ne se limite pas à l’interne. Il s’étend à nos partenaires, nos clients et tous ceux qui gravitent autour du projet.

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